Drogue : la pratique des tests salivaires par l’employeur autorisée !

Addict'aide vous en avez déjà parlé, depuis le 5 Décembre l'employeur peut désormais avoir recours au test salivaire pour contrôler ses employés sans avoir besoin de passer par le médecin du travail. Cet article revient sur les détails de cette proposition en définissant son cadre juridique et les conditions pour pratiquer le test salivaire.

Autres drogues

Cannabis, cocaïne, amphétamines, MDMA…depuis quelques années, la consommation de drogues explose et touche tous les milieux sociaux. Le monde de l’entreprise n’est pas épargné non plus. Conditions de travail stressantes, quête de performance, amplitudes horaires de travail excessives, de plus en plus de salariés consomment de la drogue, négligeant les conséquences de cette conduite à risque et mettant leur vie mais aussi celles de leurs collègues de travail en jeu. Afin de lutter contre ces fléaux, la pratique des tests salivaires en entreprise vient d’être autorisée par le Conseil d’État. Découvrez dans quelles conditions.

Consulter en ligne