- Statut : Société à responsabilité limitée
- Taille et nombre d’acteurs : <10 personnes
- Caractéristiques et formation des intervenants :
Nos intervenants sont des formateurs dans le domaine des neurosciences, du management, de l’efficacité au travail, de la gestion du temps, de la QVT et du droit à la déconnexion (juriste).
Différentes missions : Sensibiliser, former et accompagner dans la mise en place de solutions sur mesure, aux problèmes de l’hyperconnexion et de ses manifestations dans le monde professionnel, afin d’être plus efficace et améliorer la qualité de vie au travail.
Différents types d’actions (liens) : Diagnostics, formations, ateliers, conférences et séminaires « digital detox ».
Quelles sont les addictions concernées : addiction aux écrans, à internet et aux smartphones.
Méthodes, outils et documents utilisés (liens) :
- Conférences, ateliers et formations réalisées par des experts dans leur domaine (Dr., juristes, etc.)
- Solution sur mesures, prenant en compte la culture de l’entreprise et les spécificités métier.
- Accompagnement sur toute l’implémentation des solutions, du diagnostic à la mise en place concrète, en passant par la prise de conscience et la mobilisation des collaborateurs. Solutions à la carte selon les besoins du client.
Quelques références et entreprises concernées :
Channel, Microsoft, Engie, Total, Chaumet, Benext, HelloAsso, INRIA…
Grandes entreprises, TPE/PME, et startups du numérique.