Pourquoi mettre en place une démarche de prévention des conduites addictives en entreprise ?
Il existe plusieurs raison de mettre en place une démarche de prévention des conduites addictives dans votre entreprise.
Premièrement, en tant que manager ou dirigeant, il est de votre devoir de garantir un environnement de travail protecteur pour votre salarié.
Deuxièmement, une prévention le plus en amont évite les potentiels dysfonctionnements de l'entreprise liés aux conduites addictives (manque de concentration, retards, accidents, absentéisme).
Troisièmement, il s'agit d'une obligation légale.